美企扎堆裁员，以应对经济衰退！但宏观环境并非唯一原因？

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现如今，美企正在忙着大幅削减员工人数，以应对美联储对抗通胀可能导致的经济下滑。一份报告显示，仅在10 月期间美国雇主宣布的裁员人数就增加了13%，达3.3万人，为 2021年2月以来的最高水平。

不过从细分行业来看， 截至2022年9月美国信息业裁员率只有0.7%， 低于美国平均裁员率（1%），在全行业中都属于中下游水平。此前行业景气度明显过热的房地产及建筑业，目前裁员率（2.1%）几乎是信息业的三倍。因此，此次互联网科技公司的“裁员潮”也是在顺应整个美国市场的变化。美国《商业内幕》报道称，这波“裁员潮”的原因主要有两个：公司业务增长放缓以及劳动力成本增加。分析师认为，经济周期的下行已经影响到消费者，而缩减开支以及调整员工结构是坐享了多年快速增长的科技企业们如今不得不面临的决定了。

最近几周，美国多家大型企业宣布了裁员计划。继Twitter、Meta之后，美国电商巨头亚马逊公司计划本周开始裁员约1万人，波及人力资源及技术部门，确切的数字可能会随着企业的内部审查而改变，这将是该公司有史以来最大一次规模裁员。如今科技巨头中谷歌和苹果还没有宣布裁员的消息，这两家公司也被视为现金流最稳定的公司，可以说也是硅谷的“最后一道防线”。不过谷歌和苹果正处于放缓招聘的阶段，如果这两家公司也宣布裁员，对整个科技行业信心的打击将是巨大的。

总结

虽然美联储已经把水龙头“拧爆了”（大幅加息收紧货币），但从近期美国各主要互联网公司公布的财报来看，宏观环境恶化并非其市场“惨淡”的唯一原因，隐藏在其背后的还有互联网科技公司经过十几年的膨胀，使自身陷入人员臃肿、运营成本快速上升的窘迫局面，但大幅裁员、削减成本能否奏效，让我们拭目以待。